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泛普OA实施方案

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OA可以由相关人员将一些知识分享给集团总部

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协同OA的工作流程流程合并
也可以将下属公司流程和总部审批流程合并成一个流程在一个流程图中进行呈现
Tips:合并在一个流程中,流程通过审批条件来智能判断流转路径
工作流程流程下达
集团总部亦有流程需要下达到下属公司:如集团发文流程
Tips:集团总部流程可以出发下属公司流程实现流程的向下传递
知识管理知识创建
集团总部和分子公司可以有自己独立的知识库
Tips:集团总部人员和下属公司人员只能在自己的知识库中创建知识
知识管理知识查看
集团总部与下属公司的知识既可以独立使用也可以相互共享
Tips:  集团总部可以将总部的部分知识库分享给下属公司
 泛普OA软件下属公司可以由相关人员将一些知识分享给集团总部
组织人员组织结构使用分权
集团总部和下属公司的组织结构相互隔离,协同OA系统内成员只能查看自己权限范围内的组织结构
集团总部:一般员工只能看到集团总部的组织(也可以控制到查看集团的部分组织结构)
下属公司:一般员工只能看到公司本部的组织(也可以控制到查看下属公司的部分组织结构)
对于集团总部需要与下属公司发生业务往来,或者下属公司需要和集团总部沟通的人员,可以开放权限相互可见
Tips:  OA办公系统内所有应用中选择查看组织结构的地方均可受此分权控制
在工作流程模块所有需要使用人员、部分、公司信息的地方均可受分权控制,如流程表单中的人、部门、分部字段、流程转发人员选择、流程后台配置操作者设置等

发布:2006-03-14 10:41    编辑:泛普软件 · admin    [打印此页]    [关闭]
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