泛普OA根据企业提供的笑脸图消化编制而成

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协同OA办公系统初期主要需求在于人力资源管理过程中的招聘管理及员工管理中的重点管控内容，主要包括：用工需求、入职审批、试用期、劳务合同、岗位调动、员工离职等过程规范化、流程化，并与企业目前使用的铂金HR专业系统做部分集成，例如：岗位预算、人员状况同步或互为审批依据/结果等。（集成部分在后续部分有详细叙述）
　　本需求重点部分即在于OA系统内的流程审批，部分数据需调用异构系统内的数据，流程审批结果需传递给异构系统并改变异构系统的数据。
     其次，系统需预留未来全集团，包括下属公司、合资公司等全面应用的可快速复制与传递的空间。
备注：本文档所嵌流程图均由泛普OA人员根据企业提供的笑脸图消化编制而成，具体实际流程走向、节点控制、流程表单等内容需后期详细调研与确认。
需求详述
协同O软件的组织架构调整申请
表单字段：
　　　流程名称 　　　组织架构调整申请流程
　　　字段名称 　　　字段属性 　　　字段说明
　　表单编号 　　单行文本框 　　按照规则自动生成
　　申请人 　　浏览-人力资源 　　自动带出
　　申请日期 　　浏览-流程结束日期 　　自动带出
　　所属部门 　　浏览-部门 　　自动带出
　　岗位代码 　　浏览—position code 　　来自ORGPOSATION
　　部门名称代码 　　单行文本框 　　自动带出
　　部门描述 　　单行输入框 　　自动带出
　　项目名称代码 　　单行输入框 　　自动带出
　　成本中心 　　浏览-部门 　　必填
　　调整原因 选择：减少岗位、岗位编制变更、用工性质变更、 　　必填
　　减少岗位原因 　　单行文本框 选择“减少岗位”则必填
　　岗位编制变更前 　　单行-整数 选择“岗位编制变更”则必填
　　岗位编制变更后 　　单行整数 选择“岗位编制变更”则必填
　　用工性质变更前 下拉：正式员工、派遣员工、退聘 选择“用工性质变更”则必填
　　用工性质变更后 下拉：正式员工、派遣员工、退聘 选择“用工性质变更”则必填
调整原因详细说明 　　多行文本框 　　必填
　　相关文档 　　用户选择（浏览按钮-多文档） 　　编辑
　　相关流程 　　浏览-多请求 　　编辑
　　附件上传 　　附件上传 　　编辑