昆明调查：招聘与就业缘何“两难”

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话题

春节过后，进入昆明返城务工人员求职与企业招工的双高峰期。可是在供需两旺的情况下，劳务市场依然出现招聘难和就业难的“两难”状况。那真实的劳务就业市场到底是什么状况，成为一个关注点。

声音

“我们还是倾向于省内的公司。”“我们是招能做事的员工，如果没技能，又讲各种条件，我们就不会考虑。”“为了解决‘两难’问题，昆明市就业部门的方法是，千方百计搭建供需平台。”

现状

求职相互观望

昆明市南坝人力资源市场里人头攒动，各种招聘标语随处可见，2015“春风行动”启动仪式暨首场招聘会活动正在举办。市场外人山人海，甚至一度造成道路交通不畅；市场内同样人挤人，招工企业一排排接待前来询问的求职者，场面堪称火爆。然而，记者从求职者和招工企业的口中了解到，求职者找不到适合自己的工作，招工企业也收效甚微。

从江川来找工作的小伙子白云，从初六南坝市场第一天开门，就来这里转悠了，可工作还一直没着落。填好表，白云问企业招聘代表：“你们公司生意咋样？除了基本工资，奖金提成能及时兑现吗？”姓刘的招聘代表回答他：“这些你不用担心，都可以保证！”可最终，白云还是没有选择这家企业。

“外省企业，我不了解，还是省内的要把稳些，所以，我还是尽量找省内的企业。”石屏的小姑娘张妮说。

“找个好工作，难啊！”采访中，不少求职者说。对此，从晋江前来昆明招工的蜡笔小新（福建）食品工业有限公司吴经理说：“其实，我认为不难。像我们企业，新上了一条生产线，急需招300人，但是现在登记的仅有十多人，还有一部分人不确定。公司包吃包住，工资待遇并不低，但愿意来的人不多，我也想不通是为什么。”

“一是嫌路远，二是待遇比省内也高不了多少，所以，我们还是倾向于省内的公司。”一位姓王的求职者这样说。一家公司招聘工作人员说，今年的招聘情况并不乐观，务工人员回城比较早，人数也多，但真正确定职位的却少之又少。

昆明市南坝人力资源市场主任曹天瑞说，今年外省招工企业急剧减少，而长假刚结束就回城找工作的务工人员也没往年多，务工人员不满意省内企业给出的薪水，而企业则认为务工人员达不到技术要求，双方都在观望，结构性失调问题比较明显。

反差

低技能高诉求

来自楚雄的王先生是应聘者中的一员，尚未找到合适的岗位。据王先生和他的妻子介绍，由于年龄和自身条件的限制，工作主要从保安和保洁上考虑，关于工资待遇问题，王先生询问了一圈后认为，现在保安和保洁的工资待遇普遍偏低，工作时间较长，这类工作工资应不少于2000元，包吃包住，工作时长8小时左右，而且每月至少有3天的休息时间。其他的受访者也表示，希望工资不要太低，离家近，最好是省内企业，有一定的休息时间。一企业说：“我们是招能做事的员工，如果没技能，又讲各种条件，我们就不会考虑。”

对此，曹天瑞说，这主要是因为双方都没结合市场，存在就业供需的反差心态。同时，业内人士分析认为，省外企业进场减少，就业稳定性增加是今年招聘工作不如往年的一个原因。另外，节后找工作，企业开出的薪资比年前低了不少，对招聘人员的技术水平则有了更高要求，这导致有技术的求职者心理上有较大落差，而愿意接受职位的又达不到企业要求。很多人就在想要工作与得到工作间消耗了很多时间，造成“摩擦性失业”，让招工和找工都显得比较难。

办法

搭建供需平台

对于这种现象，各类人才市场都在挖空心思想办法。南坝市场的招聘会只是“春风行动”的一个序幕，此次招聘会以“搭建供需平台，促进转移就业”为主题，这是农村劳动力和其他求职人员转移就业的一场“及时雨”，努力加快农村劳动力转移，缓解就业压力。据了解，在南坝人力资源市场节后招聘开始后的第8天，市场中无论是招工企业还是求职人员都成倍增加。招工企业达到500家左右，总人流量达6000人次，每天达成协议人数不到20%。与往年同期相当，正月十五后，大量务工人员将会返城，到时就业情况可能会更好一些。

昆明市劳动就业服务局局长龚成杰介绍：“为了解决‘两难’问题，昆明市就业部门的方法是，千方百计搭建供需平台，开展各类招聘会的同时，还实施送岗下乡，强化政策扶持，加大对农民工的技能培训。就去年而言，昆明一共培训农民工22.16万人，单对水源保护区农民工的培训，就达6.87万人。”龚成杰说，只要把求职者的技能培训好了，务工人员就会得到一张进入企业的通行证。这就是我们必须做好的。”

提醒

先就业再择业

“说就业难，其实是就业观念没改变，求职者如果只看重眼前利益，不根据自身条件，难免眼高手低；而用人单位如果只重技能不看市场，也难招工。”就业局有关负责人说。

常年在人才市场坐镇的曹天瑞说了一句关键话：“以我的经验看，其实就业并不难，那就是求职者应先就业再择业。”曹天瑞还提醒，人才市场会严把进入市场的关口，让规范的企业进来，保证务工者的权益。所以，大家还是要相信企业，先找个基本合适的岗位，再通过企业的锻炼和培训，增强技能，来进一步择业。

龚成杰介绍，为了缓解就业难：昆明市劳动就业服务局将加大宣传力度，正确引导，帮助农民工找到自身定位；同时，适时开展送信息、送岗位活动，切实做好就业服务工作；开展重点服务，把贫困乡和贫困村有转移就业需求的农村劳动者，特别是水源保护区失地农民作为帮扶重点；开展跨区域劳务合作，做好政策落实。