酒店管理招生对象及条件
酒店管理招生对象及条件
酒店管理招生对象:
面向全国招收应、往届初、高中毕业生或同等学历者(含职高、中专、技校、艺校),思想要求进步,遵纪守法,身体健康,需面试、体检合格。
酒店管理招生条件:
1、五官端正,身体健康、身材匀称;
2、女身高162-172cm;男身高172-182cm;
3、双眼矫正视力(E形表)上不低于4.8;
4、面部、颈部、手部无明显疤痕;
5、无传染病、无精神病史及癫痫病史;
6、无犯罪史、无严重违纪史。
- 1酒店管理者能力提升问题
- 2提高员工满意度 酒店纷纷出招
- 3酒店总经理日常事务
- 4酒店管理专业具体介绍
- 5酒店总经理一年工作内容
- 6浅谈酒店的细节管理
- 7酒店管理方法—虚拟经营方式
- 8酒店管理十要素
- 9如何理解酒店管理中的人性化
- 10酒店行业总经理岗位的十五个标准
- 11酒店管理专业学哪些课程?
- 12OA软件推出酒店管理系统
- 13把工资和奖金多发给酒店员工的大脑
- 14酒店管理别被“经验”束缚
- 15对于经济型酒店的一点感想
- 16招收酒店管理专业的学校有哪些?
- 17打造一支优秀酒店团队的方法与途径
- 18酒店管理十要四不口诀
- 19国际酒店管理系统有哪些?
- 20酒店管理者要有“磨刀意识”
- 21酒店人性化服务的管理模式
- 22做一个悠闲的酒店管理者
- 23酒店行业使用OA协同办公软件加强员工内训水平
- 24酒店管理专业优势
- 25北京地区酒店管理专业介绍
- 26酒店经营分析会“三心一点”
- 27酒店执行力初探
- 28三星级酒店可借鉴Hotel Fox的做法
- 29浅谈酒店执行力
- 30浅谈现代酒店的精细化管理