总经理怎样处理好与副总经理的关系
酒店总经理怎样处理好与副总经理的关系
总经理在处理同副总经理的关系上,应做到以下五点:
1. 适当授权,使副总经理有职有权,以便充分发挥副总经理的助手作用。
2. 充分信任,既已委以职权,就必须放手让副总经理开展工作,不要听信传言,随意干预副总的工作。
3. 保持沟通,要重视同副总的交流,听取副总的建议,尤其遇重大问题,必须同副总,体现民主决策之原则。
4. 注意揽过,当副总的工作出现失误时,要勇于承担一定的责任,并给予必要的帮助和支持。
5. 注意监督,总经理可以下放自己的权力,但不能下放自己的责任。所以总线是必须对副总的工作实行有效的监督,以便使副总更好地履行自己的职责。
- 1如何做好酒店一线管理
- 2酒店管理须把握的八对关系
- 3报考酒店管理专业如何选择院校?
- 4谈背景音乐在酒店中的运用
- 5经济型酒店与高端酒店的秘诀
- 6如何做好酒店部门经理
- 7人本管理是酒店管理的核心之一
- 8酒店职业经理人最喜欢什么样的雇主
- 9酒店oa系统公司
- 10旅游与酒店管理与旅游管理有何区别?
- 11浅谈酒店的细节管理
- 12酒店管理层如何搞好与员工关系的思考
- 13酒店人的经验主义和教条主义
- 14酒店管理细节浅析
- 15某知名大酒店服务理念
- 16酒店管理者常犯的36项错误
- 17酒店管理专业毕业以后做什么?
- 18酒店管理中的制度建设
- 19开元旅业集团是一家以酒店业为主导产业
- 20美国酒店管理专业前20名的名校
- 21发挥部门经理在工作中的作用
- 22酒店管理的内部沟通问题及原因
- 23酒店员工的薪资发放、酒店的招聘等流程,这些流程通过OA办公自动
- 24三星级酒店的转变之路
- 25留学酒店管理有哪些职位?待遇怎么样?
- 26报考酒店类专业考生身体条件要求?
- 27酒店的基础知识
- 28留住酒店客人就是利润
- 29分析酒店管理专业的优势有哪些?
- 30考生理性选择酒店管理专业