标准工时管理软件
那么什么是工时管理软件,主要有哪些功能呢?工时管理软件是一个集成员工考勤、时间记录、任务分配、财务报销、项目实施跟踪、风险警报和报表管理于一体的综合性管理软件。它避免了在手工管理方式下,员工工时效率缺乏有效监管。此时,借助泛普erp的生产管理系统将移动办公、工时管理、考勤排班等功能聚合在一个平台上,进行智能审核、核算。
工时管理系统是人力资源管理新的重要课题,在成本、效率、质量等之间,透过有效的工作时间的管理,使企业创造更大之利润。工时管理主要是员工个人工作统计管理功能,员工能够使用工时系统报告工时,如工时输入、工时查询、工时统计。工时系统使您的组织能够记录人工明细,汇总时间,将分析呈交给管理人员;领导或统计人员可通过该功能进行工作统计,根据工时汇总情况核定公司的服务以便为相应调整时提供参考。
标准工时管理软件的网络结构:
1.每条生产线设置一个移动终端,由组长负责进行相关的操作;
2.操作员工上线时,在移动终端上刷工卡,记录生产线人员信息;
3.系统记录所有多技能工的信息,生产调度人员可方便查询到所有员工的工作状态;
4.在工单开始生产时,由组长在移动终端上启动计时;
5.工单完成后,由组长在移动终端上结束工单计时;
6.在工单进行过程中,如出现异常情况,由组长在终端上操作记录闲置时间;
7.工单完成后,由组长输入实际产量数据;如需要实时统计产量,也可通过加装计数器等装置实时记录;
8.结束一个工单后,如有人员的调入或是调出,在移动终端中刷卡实现;
9.所有现场数据通过RFID无线传输模式,传输到RFID接收端,接入局域网中;
10.局域网中任意PC都可随时查询工单的加工状态,生产线的状况及人员效率等;
工时管理软件的作用:
1、工时填报快捷,数据统一:
员工可以通过系统定时上报工时、注明工作内容,为了防止遗忘系统还可以智能提醒。
2、多种考勤方式精确计算工时:
通过在系统后台设置正常工时和加班工时的不同标准,可以更加智能、准确地计算工时。通过班次设置,将一天化为多个考勤时段,每个考勤时间段实行完整的签到、签退打卡机制,保证工时计算准确。
多排班考勤时,不仅可通过个人门户中的考勤功能实现,而且覆盖各移动端包括手机版、微信、钉钉等。通过以上设定,尽可能智能化地计算员工上班时间,为工时管理打下数据基础。
3、工时数据高效审批,过程可追溯:
工时数据产生之后,为了保证数据准确,需要上级进行审批。工时单据提交之后,流程会自动到达审核人,审核人可对工时统计单进行审批。
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