培训中心erp系统
泛普培训中心erp系统秉承软件容易又实用的理念,是一款专业的培训班管理软件,是专门为培训班,培训学校等培训机构的管理流程而特别设计,涵 盖了从培训报名管理,培训收费管理,培训学员管理,培训顾客关系管理等众多方面,是培训行业进行电脑化管理, 提高服务质量和杜绝管理漏洞的强大管理工具,适合培训班,培训中心,培训学校等使用。
培训中心erp系统的主要功能:
人员管理轻量化,想你所想
这一次,泛普带来了多达几百项诚意十足的全新特性。从满足用户需求到发现用户需求,极速培训一直致力于提升用户体验,让传统培训的操作体验得到飞跃性的突破。功能强大且操作简单的系统,在纷繁生活里享受到的简单。
精确查找人员,让你事半功倍
人员查找更方便,可以通过录用时间、姓名、邮箱、手机号、系统角色、用户状态筛选查找,不怕找不到!
更细腻的设计,享受管理的乐趣
鼠标只需要上浮在人员头像上就会显示该人员的简要信息。无需点击、无跳转页面管理更简单!
触手可及的组织机构查询
经过大量测试,我们设计页面布局,将人员的组织架构/角色/用户组直接置于人员左侧,查找管理某一部门下的人员一触即得。新版的2018系统升级了复合精确查询人员,可同时记录三项组织信息作为筛选条件,精确查找人员。系统使用起来更加灵活。
我们为每个学员建立学习档案
每份人员档案都能清晰的反应学员的全部学习记录,以及能力倾向雷达。
系统管理,安全
管理员权限可自由设定,重要数据可以控制删除权、修改权、查看权。每次改动计入日志,有迹可循更安全。
在这里管理,你可以更好的认识每个人员
管理员可以给人员自定义备注,备注只对管理员可见,很大程度的方便了人员识别与跟进。
关注效益,转为培训打造
在泛普培训中心erp系统我们让在线培训系统变得很简单,规则由你制定,培训可以由系统自觉完成。在某个时间点,某个时间段等自定义条件下,你可以让系统自动执行某项长期或短期培训任务,并支持多个场景自由组合。系统的自我修养,通过“调教”,井井有条。
一步到位,快速创建培训
人员查找更方便。可以通过录入时间、姓名、邮箱手机号、系统角色、洪湖状态筛选查找,不怕找不到!
培训任务,协助企业提高效率且持续不断的进步
高素质的企业队伍是企业重要的竞争因素。通过极速培训,可以直观鲜明的了解每次培训状况,提高员工的知识水平。
以人为中心,了解每个人的培训进度
在人物详细列表,我们可以看到参与学习的人员列表。我们可以得知每个人的培训状况、学习进度、上次学习时间、是否通过考核等关键信息。
学习提示,引导学员参加培训任务
学员进入培训任务页面便可一键进入学习
积少成多,聚沙成塔,保存企业知识
知识库系统可以长效的保存企业经验知识,还可以进行简单的员工培训。工作中文件随时保存,问题随时记录,前辈的心得体会解决办法保留在知识库系统中,新人入门一目了然,企业知识固话。让企业有积累,成长更快,学习更简单。
上传格式更
知识库系统支持几乎全部文件格式的上传,更支持png、gif、jpg图片、Doc、PDF、xlsx、ppt文档、Mp4、Mp3媒体等常用格式的在线预览功能
三种预览模式,快速找到文件
我们根据使用偏好,文件管理模式提供三种不同的预览模式,让你一步抵达你需要的文件。
文件标签,即时抓起、快速检索
重视知识的逻辑,更重视知识的性质。根据使用场景用户可以为文件打上文件色彩标识为文件分门别类。极大的方便用户找寻相关的知识
文件权限,简单的文件权限管理
大道至简。我们将文件权限简单的分为只读和读写写两种,您可以为每个文件单赋予权限。文件管理更快捷更极速。
历史版本保留,版本随时管理
企业协调办公共享文件可以任意更新版本。文件历史版本自动保存,管理员随时可以查看、下载和设置主版本。
从学到会,只需一门课程
课程内支持添加六中类型的章节,章节类型包含文档学习、录播视频、在线直播、线下面授、题库学习、考试审核、课程层次、类型多样化,可任意组合全方位满足使用
新建课程
极速获取用户需求打造多种学习类型,为学员打造资源丰富的课程体系
课程统计,精确了解
我们根据用户的使用偏好,文件管理模式提供多种不同的预览模式,让你一步抵达你需要的文件。
课程列表
一处直达,想不到广告词了
课上学习,课下交流,学员问答互动
关闭问题
你不需要聘用美工做封面了,封面自动合成
只选择一个合适的模板更改课程名字就合成了一张新的封面,如果你想自定义还可以自己上传背景图片,一拖一拽摆好位置,一张张满意的课程封面跃然眼前。
固定试卷与随即试卷两大考试模式
本在线考试系统支持,固定试卷每个学员看到的题目一致,随机试卷可作为AB卷使用,每个学员每次考试看到试卷为随机抽取!
支持6大题型
培训中心erp系统支持单选题、多选题、问答题、填空题、综合题、B型题等多种题型
丰富的题目形式
题目可以包含视频、音频、文字、图片,公式等元素,可支持听力题,数学物理等各种答题场景
自动阅卷与人工阅卷
客观题无需人工参与,自动阅卷;主观题目可提供教师阅卷评分功能
直观报表统计分支企业使用情况
通过报表直观查看每个企业的访问量,活跃度,受欢迎的教师与课程等
多层培训管理体系
培训中心erp系统可以支持多层管理,每个管理者可同时管理多个分支企业
资源分配与共享
运营管理者可以自己的资源分配或共享给子企业,可实现集团公司培训管理,或培训机构向自己的客户推送课程
子企业管理权
每个子企业数据立,相互不影响,管理者可管理旗下全部企业的数据
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