课程培训erp系统

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　　ERP培训课程，ERP培训班教程

　　ERP包括“生产计划”，“物料清单”和“库存信息”三大块，根据不同的时间段制订订货计划。

　　衡量企业运作效率，目前管理者最常用的四个判断工具：

　　基础信息，如资金信息：现金流量和财务比率等;

　　生产信息，如成本信息：资源利用率和总体利润等;

　　能力信息，如企业相对于竞争者的专长和弱点;

　　资源分配信息，包括资源和人力等。

　　ERP培训课程的重要性：

　　奠定良好的ERP的教育基础是至关重要的。如果实施ERP出现什么挫折，几乎可以肯定的说是出自人的问题，而不是计算机的程序问题或技术上的其他问题。

　　有些企业把实施ERP的责任局限在生产和库存控制的负责人和少数几个其他经理的身上，而没有上层领导的参与。因此，加强对管理人员的ERP课程培训，培养业务人员对ERP的认识是很重要的，要从分析、判断、管理控制的角度去培训ERP培训课程。

　　ERP培训课程包含了财务会计、管理会计、供应链、生产制造、人力资源、集团应用、Web应用、商业智能和企业应用集成，几乎覆盖了企业管理的各个方面。

　　ERP培训课程宗旨：

　　不论何种制造业，物料与仓储管理一直是最根本的工作，也是迄今仍困扰着管理层的问题所在。

　　另外,存量管制模式也攸关投产供料成败,例如MRP系统一直被企业界极端重视,因为「适品/适时/适量」将是竞争力的所在。「存量管理」做不好，必然产生一方面停工待料及生产力低落，造成交期延误;一方面库存积压的莫大困扰。为消除这些困扰，必须深入探讨物料管理的本质，以及肇因所在，运用简捷且有效的标准化、电脑化方法，予以防治或消除。

　　因而运用ERP电脑化系统，将企业内营销、生管、物管、采购、品质、制造、财务、人事…等相关作业加以有效整合，以提升企业的营运绩效，必是经营者相当重视的课题。

　　ERP培训课程方式：

　　● 游戏互动(将深奥的理论融入轻松的游戏之中，在笑声中学习和领悟)

　　● 情景推演(协助学员发现问题，进行精确点评，达到学以致用的目的)

　　● 小组讨论(情景演练过程的欣赏.讨论.点评，给予学员启发和感悟)

　　● 讲师讲解(强调重点.要点和难点，启发学员进行自我反思快速提升)

　　ERP培训班教程大纲

　　1.什么是ERP?

　　2.ERP的功能模块有哪些?

　　3.企业如何选择ERP?

　　4.企业实施ERP的重要性;

　　5.企业实施ERP的几条原则;

　　6.常用的ERP功能模块推荐

　　课程培训erp系统是一款专业的培训班管理系统，广泛适合培训班，培训中心，培训学校等场合使用。涵盖了系统设置(课程设置、教师信息和教室设置)、学员管理(学员基本信息、学员交费信息、学员请假信息、学员退费信息和学员情况记录)、查询统计(期间入校学员、学员欠费、期间学员缴费和期间学员请假的统计)、意向学员(意向登记)、刷卡签到(学员卡信息、上课签到)、系统初始化软件界面设计简洁、美观、其人性化的管理可以使用户轻易上手，提升服务质量，提高工作效率。科学的管理方法会给您带来无限的效益，该培训班管理系统将是您明智的选择。

发布：2021-04-21 11:38 编辑：泛普软件 · hujian [打印此页] [关闭]

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