建筑单项分包管理软件
为进一步加强和规范项目部对分包工作的管理,确保施工安全、质量、进度、文明施工满足合同要求,确保分包队伍的施工管理更加规范有序,做到统一管理、规范行动,特制定本制度。
一、工程分包管理存在的常见问题
随着中国经济的不断增长,建筑业也在快速发展。由于建筑行业需求的激增,对建筑项目管理提出了更高的要求,尤其是总承包商与分包商之间的管理。
1、专业化市场未有效形成,分包管理机制不健全。
目前,大多数施工企业的分包专业化市场还没有完全建立起来,分包商的选择还停留在熟悉的队伍中,通过熟人介绍等。,而且没有完善严格的选拔标准和制度;加之施工过程中管理粗放,总承包管理部分失控,增加了经营风险。
2、分包合同条款内容不全不合理,合同管理混乱。
由于其规模较大,单位工程较多,在签订分包合同时,定价随意,导致主要经济条款不准确,分包合同的计价标准和依据与总承包合同不一致;合同管理混乱,分包工程合同既无专人负责,也无合同管理台帐,造成重复计价、超拨款现象;更有甚者,一些工程分包合同是事后签订的,从而失去了合同的客观真实性。
3、分包商采用劣质材料,导致工程质量不佳。
分包商为了节约施工成本,往往以次充好,导致施工质量达不到规范和标准,也给总承包商带来了经济和声誉上的损失。
4、分包商长时间的工期拖延。
分包方由于自身管理、资金等原因,在材料、劳力上投入不足,或机械设备调配不当,进度计划安排不科学,致使工期长期拖延。
二、泛普软件建筑单项分包采取的对策
针对以上问题,泛普软件提出了一些有效的管理对策,能够规避或提高建筑工程分包管理的风险。
1、权责明确
在合同中,要求分包商承担协调和合作的义务。现场管理采取奖罚等激励措施,加强分包商积极配合总包管理的行为。分包单位应与总承包单位签订相应的分包合同,按照《建设工程安全生产管理条例》的要求,明确总承包单位和分包单位的权力、责任和义务,并记录在分包清单中。
2、合同管理
该软件实现了合同签订、执行、变更、结算的全过程,管理分包合同,及时了解各项目进展情况,提高企业管理水平。要形成完善的合同管理体系,既要有规范的分包管理制度,又要有可操作的分包管理程序。
3、实行劳务实名制管理
为了监督劳务分包人员的合法性和有效性,履行教育培训义务,考勤和工资的有效性,减少劳动纠纷的发生。施工现场实行实名制管理。做好实名制管理、合同签订、考勤、工资发放等工作。
4、建立管理机制,控制成本
建立长效管理机制,规范企业管理行为,降低经营风险,控制分包成本。一是工程项目分包工作市场化,完善公开招标的运行机制。其次,制定规范有序的分包项目招标方式和操作流程,避免选择分包方时出现漏洞和人为干扰。再次,严格执行分包项目管理办法,建立分包项目管理制度。此外,完善和规范工作效率考核机制,完善对外分包结算审核制度,杜绝分包结算漏洞。
泛普软件适应在建筑市场竞争中谋求发展,规范建筑市场管理,不断完善总分包管理体系,建立有效的管理制度,加强分包队伍的教育培训和现场监督管理,提高专业技术水平和管理能力,充分发挥分包队伍的作用,从而提高企业竞争力。
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