企业管理:常见的管理者错位现象
常见的管理者错位现象:
(1)高层管理者事必躬亲。抓权、不清楚自己定位、不信任别人、职业习惯;
(2)中层管理者上传下达。不承担责任不得罪人;
(3)基层管理者只贯彻落实不管结果。要么死执行要么不执行。
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