从范蠡卖马看战略联盟的商业模式
我们先来看看“范蠡卖马”的故事。史料记载,战国名相范蠡(越王勾践的重要谋臣,协助越王击败吴王夫差后携西施泛舟于五湖而不知所终,传奇故事广为流传),在初出茅庐尚未谋得一官半爵时,曾将政治上的合纵之术运用到商业中,成功获得入世第一桶金。时值诸侯割据、战事不断,范蠡发现了一个巨大的市场需求:吴越一带需要大量战马;同时北方多牧场,马匹便宜又骠悍。如果能将北方的马匹低成本、高效率地运到吴越,一定能够大获其利。可问题是:买马不难,卖马也不难,就是运马难。
千里迢迢、人马住宿费用代价高昂且不说,更要命的是当时正值兵荒马乱,沿途常有强盗出没。怎么办?经过一番设计和调查,终于了解到北方有一个很有势力、经常贩运麻布到吴越的巨商姜子盾,姜子盾因常贩运麻布早已用金银买通了沿途强人。于是,范蠡就把主意放在了姜子盾的身上。在获知某天姜子盾将要经过城门时,范蠡写了一张告示张贴在城门口,大意是:范蠡新组建了一只马队,开业酬宾,可免费帮人向吴越运送货物。
果然,姜子盾看了告示之后主动找到范蠡,求运麻布。范蠡满口答应。就这样范蠡与姜子盾一路同行,货物连同马匹都安全到达吴越,马匹在吴越很快卖出,范蠡因此获得了巨大的商业利益。
范蠡卖马的故事说明什么?孤立的贩卖马匹和贩运麻布看起来没有任何关系,但将贩卖马匹和麻布关联到一起——缔结成战略合作关系——就产生了多赢的结果!生活中不缺少机会,而是缺少发现机会的眼光;生活中也不缺少资源,而是缺少发现资源的眼光。范蠡成功地发现机会、整合和利用社会资源,变不可能为可能,创造了传奇。同样就像我们每个人都生活在社会大集体中一样,企业也不可能是孤立存在。企业经营在不断与外界发生信息和能量的交换,我们完全可以从社会中挖掘和整合,低成本利用沉淀的、甚至免费的资源,缔结战略合作伙伴,寻找企业获利和发展壮大的机会。“范蠡卖马”可以算是商业模式之“战略联盟模式”的另类演绎吧。
一般来说,“战略联盟”指的是两个或者两个以上的经济实体,为了实现特定的战略目标而采取共担风险、共享利益的长期联合与合作。企业的战略联盟是企业间在研发、生产、销售等方面相对稳定、长期的契约关系,强调的是借力使力、在共生利益的前提下创造双赢的局势。换言之,共生利益成为取舍的准则,而借力使力、联合战线、业内合作、资源共享、进而发挥1+1〉2的效果是“战略联盟”商业模式的精华本质。
战略联盟模式从不同角度来看,还有很多不同的通俗称呼。比如:形象的称呼有“??鱼模式”或者“千鸟伴鳄鱼”模式;形容企业以弱伴强的称为“结盟巨人”模式,形容企业强强联手的“战略同盟”模式;沿着产业链上下游结盟的“垂直联盟模式”,与垂直产业链无关的“水平联盟模式”等等,本质上都是利用资源互补,获得共赢。实际上只要我们愿意去寻找,这种能互相配合、达到高效共赢发展结果的资源一定存在。战略联盟的资源不在于拥有,而在于利用。发展需要资源,但更需要整合资源的意识、智慧和模式。
我们进一步看看几个例子来阐述吧。常言说:“王者有王者的烦恼,庶民有庶民的乐趣”,大企业也有大企业的苦衷。比如像一般冰箱、微波炉、洗衣机等家电生产企业,常常要配合大卖场各种各样名目繁多的节假日进行促销。
降价促销吧,使用多了有品牌定位下滑的嫌疑;赠送礼品呢,要是经济实惠就可能成了相对来说最合适、最常用的促销方式了。有一家名叫“天山红”的刀具小企业,一年要卖出去上亿元的产品。它是怎么卖的呢?很简单:“天山红”找了几家长年合作单位,如方太、老板、帅康等小家电巨头,向他们提供定制的五件套或者七件套的刀具,作为他们销售厨房家电的促销赠品,一年下来,就有了上亿元的销售额。通过这种合作,家电大卖场迎合了顾客求实惠的心理需求,小家电巨头没有了价格促销的烦恼,天山红呢,伴上了几位大哥,轻轻松松有了不小的市场。这种小企业伴上大企业的赢利模式,我们形象地称之为“结盟巨人”模式。
第1页第2页第3页- 1释放领导力正能量
- 2创富时代八个不要
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- 4企业管理:评级机构的政府公关
- 5如何在扁平世界里走向全球化
- 6如何做好培训需求工作的基本定位?
- 7企业管理:商品房预售许可证取得条件
- 8食品安全法加速行业洗牌
- 9民企用工不荒的八大策略
- 10职业培训工作的风险问题
- 11员工士气管理培训
- 12企业如何才能提高团队协作意识呢?
- 13经营管理决策的原则:系统原则
- 14股票的种类
- 15企业管理制度要求:建立原始信息收集制度
- 16企业管理:投行的专业化
- 172015年企业管理知识点:咨询项目的计划管理
- 18企业管理:支出法核算GDP
- 19如何形成全员自主改善的精益企业文化
- 20企业管理知识点:国企地位
- 21行政管理:行政组织涵义
- 22主管授权不当,可能滥权弃权
- 23管理故事:登门槛效应
- 2410%战略+90%执行=成功
- 25老二战略——尖刀营销的制胜法宝
- 26中小企业员工培训需要有针对性进行
- 27道家思想的管理之道
- 28企业管理:美交所交易机制
- 29企业壮大后,创始人怎么当好CEO?
- 30建立内训师队伍的3大作用
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