首富王健林将合资组建万达电商,首期投资50亿元!
万达集团董事长王健林半年工作会议上的报告全文今日曝光,其中谈到了万达电商如何发展、万达上市以及万达成立金融集团问题。报告中透露,万达将联合中国最大的几家电商成立万达电商,首期投资50亿元。万达电商的核心工作是用3年左右时间找到盈利模式。
在万达电商规划上,王健林要求所有网上资源全部给电商公司,并要求电商公司尽快推出一种更便捷有效的一卡通,来实现万达电商的O2O业务。根据王健林披露的信息,万达集团上半年资产达到4600亿元,同比增长21%;收入920.7亿元,完成全年目标的38%、上半年目标的105%,同比增长24%。
四大预警,万达全力发展电商
其一,王健林表示:以后所有网上资源全部给电商公司。这不是要求,而是纪律,今后不允许各系统单独搞电商,资源要集中,所有网上资源统一划给电商公司。
其二,要尽快把万达电商推向市场,要让大家看到万达电商的物理形象。现在一说淘宝,大家都知道就是网上卖东西,一说腾讯就知道微信,一说百度就是搜索,万达电商要在一两年左右,让大家一说万达电商,就立刻联想到是真正的O2O。万达电子商务模式的物理形象要尽快展示出来,要回答万达电商是什么。
其三,万达做任何事情,最终都要追求盈利,不会光为了名声和脸面好看。电商如果十年八年都不能盈利,那万达也许就不搞了。尽管有人说亏损照样可以上市,像脸谱亏损也上市,但那是特殊情况,万达电商一定要做到盈利。我们已经决定,将联合中国最大的几家电商成立万达电商,他们来参股,首期投资50亿元。现在有的是企业愿意投资,除了确定的这几家企业外,还有很多企业排队,愿意出高价参股,但我们决定先把万达电商做起来再说。
其四,从我到总裁到分管副总裁,大家一定不要用万达传统的管理思维管电商,不能用房地产思维模式来思考电商发展,要给电商创新、决策、财务的自主权,会后尽快把管理制度定出来。但放手并不意味着放任,还要强有力的监督。电商要有考核目标,包括全年目标、半年目标,集团按目标考核,如果一两次完不成目标,就要调整思路;连续完不成,就要调整人,万达事业从不等人。
此外,王健林还透露万达要积极推动公司上市,万达为什么要上市?就像一些分析文章说的,上市对于万达这样有5000亿资产、100多个在建万达广场的企业来说,融到的现金起不了主要作用。我们上市主要是考虑万达的百年基业,怎样成为一家透明的公司?怎样加强监管?怎样让公司更安全?万达上市的目标,首先要让大家看到万达的透明,我们是一家什么样的企业。其次让大家看到万达的优秀,通过我们的财务模型、收入、成本就能看清楚。更重要的是让资本市场看到万达的成长性,万达的产业基本都是高增长。
为实现上市目标,保证行动一致,集团决定在企业内部成立专门组织,丁本锡为组长,王贵亚为副组长,齐界、张霖等为组员,涉及到哪些部门,哪些部门就要全力以赴,不能推诿,不能嫌麻烦。
王健林同时表示,上半年万达广场总客流达到7.2亿人次,全年有望超过15亿人次,而去年上半年万达广场总客流是5亿多人次,今年上半年客流同比大幅增加,这再次证明线下和线上不是非此即彼的冤家。
注:本文首发于时代光华资讯中心频道,欢迎转载,转载请注明出处,违者必究!
相关链接:
电子商务 培训课程
电子商务与物流管理
电子商务企业的人力资源管理困惑
- 1私营企业如何走出困惑迷局
- 2金融软件有哪些金融软件公司排名
- 3管理者应具备的基本素质
- 4索尼公司创始人的企业经营七法
- 5企业管理:投行的财务顾问业务
- 62015年企业管理知识点:设置架构是董事会的权力
- 7广告宣传的原则
- 8中小企业培训效果评估的三大不足
- 9董明珠称格力拥有一流团队,小米赌局必输
- 10转型之战
- 11卓越领导力的十堂必修课
- 12员工培训的N种方式
- 13新生代管理:变“U盘”为“内存”
- 14企业管理:房地产一级市场专业分类
- 15没有好的互联网商业模式,你拿什么跟我比
- 16建立项目指标的步骤和措施
- 17制造业的出路到底在哪里产品如何服务化
- 18企业管理:期货期权作用与效果不同
- 19当好培训的“总承包商”
- 20强生,到底强在何处
- 212009十大互联网趋势
- 22企业培训的价值
- 23学习的3维空间在培训计划工作中的应用
- 24培训方式转变带来的培训效果
- 25寻找真正的企业培训师
- 26草根CIO的成长样本
- 27企业培训讲师必看
- 28企业管理:证券投资
- 29分享现代企业薪酬管理的发展趋势是什么
- 30企业持续成长的战略思考
成都公司:成都市成华区建设南路160号1层9号
重庆公司:重庆市江北区红旗河沟华创商务大厦18楼