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音乐对培训工作的疏导作用

背景音乐悄然进入了培训领域。应该说，在企业培训过程中，如果播放一些事先选好的音乐，不仅能鼓舞人心使受训者精神振奋，而且还可以大大提升培训的效果。

职业培训师们发现，在培训过程当中如果播放一些事先选好的主题音乐，不仅能打破沉闷、压抑的培训氛围，培训师本身也能很快进入状态，双方能达到那种轻松愉快的互动，使培训达到事半功倍的效果，使用音乐是培训进行中必不可少的一人素材和资源，如何用好音乐，达到预期的效果则是很值得研究的事情。

培训中使用的一段音乐或每首歌曲，都必须是经过了精心的挑选的，是紧扣培训的大主题和方向的，是积极向上正面温馨的。使用之前，讲师要经过实践或者演练，确保语言、培训课程和音乐三者间的相互协调。

小贴士：

培训与会议有所不同，本刊根据资料整理出几种类型，仅供广大读者参考：

暖场：受训者进入培训会场，激情洋溢的音乐容易使员工集中精神到课程中。

开场：开场是在暖场和正式开始两个环节的过渡。通常由主持人对培训师进行介绍之前使用到的。大气磅礴又有起伏的音乐是好的选择。

讨论与思考：课程中间需要进行小组讨论或者思考时，悠扬的乐曲、钢琴曲可以很好的烘托出一种轻松的环境

下午：下午人怀疑容易低落，此时高昂激烈的音乐会很快活跃大家的血液流动速度。

中场：休息时向上的、激昂的流行音乐可以放松人的大脑。

使用背景音乐的注意事项：

1、音乐是配合讲师而存在的，特别是背景音乐，不能抢占讲师麦克的风头。

2、所有的音乐开启的时候，一定是由低到高。声音大小适中，以让人感觉舒服为标准。同时，要配合讲师语素和声调的变化，掌控音量。

3、上场音乐第一声一般要震撼，伴随着主持人“有请……”而推出，只后紧接着节奏而提高音量。等到与主持人握手时，推至最高。讲师准备开始说话时，逐渐降低音量，至留有些许的声音。等待嘉宾向全场问好，再次快速推至高潮节点和音量，一般停留5秒左右，待嘉宾再次准备说话，减低至无声。

4、背景音乐，通常情况下，音量若有若无。讲师说话时几乎听不到，语句之间的停顿时可以听到。

5、随着讲师的语调和情绪而选择背景音乐。并随之起伏音量。

6、灯光需要与音乐进行配合使用。

7、如果你要整场使用音乐，要自己仔细听一遍音乐，防止中间出现大的波折，影响磁场。

8、音乐根据要引导的方向进行选择。

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发布：2007-07-17 12:59 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]