新形势下驾校的机遇与挑战

不经意间，城市中一下子冒出了众多的驾校，几乎每天都可以从不同的媒体上看到这些驾校所做的广告。机动车驾驶作为一种生活技能已经逐渐融入了人们的生活。然而，在驾培市场主题多层下出现的新形势下，许多驾校未老先衰的症状也已经出现，运营良好的，收支持平的，入不敷出的，各占一定比例。驾校在这种新经济形势下收到前所未有的冲击，概括地说，就是挑战与机遇并存，困难与希望同在。

随着世界经济一体化进程的加速，无论是传统产业还是高科技产业，产品的利润无一例外的都在下降，一夜暴富的行业和项目已经不复存在。无论哪个行业只要利润空间稍大，就必然导致大量资本迅速进入，致使挑战显现，利润空间缩小，整个经济已经进入微利时代，驾培行业亦是如此。

有些驾校虽然经过了二十多年的发展，具备了相当的经营实力，达到了一定的经营规模，然而，这几年的发展却不尽如人意，存在着教学设备陈旧、服务质量差等问题，甚至出现了年年亏损，入不敷出的局面，这些驾校必须转变传统的粗放式管理模式，实施精细化管理，从小事入手，对每个细节都精益求精。做到处处有人管，事事有检查，时时有计划，人人有总结，杜绝管理上的漏洞，清楚管理上的盲点，提高管理效能。

但是总是依靠人力，又显得那么的繁杂落后，还好，现在市场上已经产生了新的技术---员工工资管理系统。员工工资管理系统是智能化管理，智能化操作，会上网就能使用管理软件，给客户的使用带来了革命性的便利。简化工作流程，缩短工作时间，提高工作效率，保留重要资源。信息整体共享，方便各个部门使用，是一套综合了学校约车系统和理论校测系统的精华版，功能齐全，方便快捷。其界面简洁美观，安全性高，操作简单，流程清晰，大大提升了客户对产品的实用性，为客户提供实用、易用、够用、好用的智能管理软件。

新的形势下，驾校如何抓住机遇，如何能够在激烈的驾培市场中立于不败之地，是当前驾校面临的重大课题。驾校只有注重管理，在管理上做足功夫，全面提高教训质量，服务质量，才能形成自己的核心竞争力，才能使驾校成为驾培市场的常青树。

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发布：2007-04-11 11:51 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]

新形势下驾校的机遇与挑战

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