关于工资核算软件!
泛普软件工资核算软件适应任何企事业单位,适应个人所得税七级累进税率计算一
泛普软件泛普OA系统版本的主要特点是:
操作界面清洁方便、工资项目任意设定、计算公式任意设定、员工分类详细合理、员工工资分析全面、工资发放简单便捷。
1、适应范围广:本工资管理通用程序,具有通用、方便、简洁、准确、全面的特点。企业、机关、事业、社会团体等各个部门都可以使用。如果您原来使用Excel管理工资,可以很方便的转为使用本软件。
2、设计完整:本工资核算通用程序,对工资的核算、发放、分类、浏览和输出等功能进行了完整全面的设置,并对员工的工资情况进行了系统的分析,非常方便、实用。
3、输出全面:本系统的输出系统,可以为你提供出您想需要的任意工资报表(即可打印,也可输出为Excel电子表格)。在浏览工资资料的同时也可对浏览的资料进行输出。
4、分类详细:本工资核算通用程序,可以按照员工进行任意分类核算。只要对本系统进行简单的资料输入,系统就可以对员工工资按照您的要求分全年和月度进行详细分类、汇总,并对分类汇总的结果进行输出或打印。
5、适应最新税率:本工资核算通用程序,适应最新的个人所得税七级累进所得税税率表(原九级税率也可以使用)。对个人所得税的计算进行了完整的设置,可以任意设定个人所得税税率表,不仅可以选择计算个人所得税的工资项目,同时也可以选择计算个人所得税的人员。
6、操作简单:开始使用时,只要按照系统提供的《安装及简要操作说明》,进行简单的初始设置后,就可以使用。
7、本版本的计件工资核算更加完善,核算员工的计件工资更加方便、准确。
8、本版本新增加了打印格式选择、员工排序、工资项目排序模块,并对其他模块做了调整,更能适应使用要求。
- 1泛普工资核算提高运行环境的性能和效率
- 2工资核算深刻洞察世界经济科技发展趋势
- 3企业用例模型是较好地表达企业业务过程的工具
- 4工资核算成为新的供应链绩效评价指标
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- 6工资核算提供多条存取路径才能满足多用户共享
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- 8工资核算为企业提供强大的业务信息和绩效管理平台
- 9泛普工资核算企业战略管理理论的发展
- 10创新型工资核算实现企业的全面信息化
- 11工资核算在企业内部建立合作的环境
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- 13工资核算打造销售团队核心竞争力
- 14工资核算软件功能介绍
- 15泛普工资核算在系统中实施批次管理
- 16工资核算软件提高客户服务的要求及规范性
- 17工资核算使企业规模化趋势逐渐明显
- 18泛普工资核算构成对经济增长的有形推动
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- 25工资核算通过信息化手段改变企业面貌
- 26工资核算完善的企业文化和核心动力
- 27工资核算实现步骤与企业进行充分的交流
- 28信息化在煤炭行业概述
- 29生产管理有良好的项目组织和沟通渠道
- 30工资核算客户管理响应客户需求之间取得平衡