企业四网合一网站升级版2

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（一）网站首页设计及全站要求

集团网站首页是集团网站的第一窗口，是客户对集团文化、集团实力、集团第一印象认知度的关键页面，页面布局和页面风格设定，对网站整体定位起着决定性的作用。首页设计要充分展示公司形象、公司实力、扩大公司知名度。着重体现集团的实力与文化，力求给浏览者一种亲和力和认知感，从视觉上吸引客户的眼球，继而产生了解更多信息的兴趣。

网站采用多种动态模块，网站管理员能够自主、独立的完成网站中多数内容的更新。页面的设计在框架编排、色彩搭配以及Flash动画特效的适当穿插都做到恰到好处，使整个网站在保证功能的前提下给客户以及浏览者带来良好的视觉享受和精神愉悦感。

    全局导航系统，访问者可以清楚了解网站的内部结构，方便他们在不同栏目之间跳转，

文字链接最佳。

加入“面包屑（Breadcrumbs）”路径。所谓“面包屑”是比喻用户通过主导航到目标

网页的访问过程中的路径提示，使用户了解所处网站中的位置而不至于迷失“方向”，并且方便回到上一级页面的起点。每个路径都要加入链接。

首页如下：

关于集团   媒体中心  品牌活动  时尚前沿  加盟合作  联系我们

导航栏、广告位轮播图、集团公益、新闻中心、联系我们（后期具体协商首页展示哪些栏目，布局重新调整一下更好）底部导航栏、微信二维码

 功能模块说明：

  （一）关于润石：这一部分通过简单明了的文字信息来描述集团，包括集团简介、董事长简介、企业历程、企业荣誉、润石党建、团队建设。后台管理员可在后台自行编辑这些内容。

 （二）媒体中心模块：

      a、新闻动态：新闻动态是集团动态和行业动态的新闻发布平台，可发布集团新闻、润石故事、图片新闻、国际新闻等。网站可以分类发布管理动态信息，实现集团动态、行业动态的自主管理维护，能够自行对动态的类别、日期等进行管理。前台可按类别、关键字查询信息。

   b、企业风采:灵活运用多种动画效果表现手法，力求将集团的形象予以最好的传达。后台可添加企业员工积极参与集团活动、集团组织的与客户互动活动、媒体关于润石报道的文章图片等等。

  c、企业文化

  D集团宣传片

  e.媒体报道

   此模块特点：新闻内页可以推荐热门新闻，并有缩略图展示；支持信息按栏目、关键字、日期等条件搜索；支持图片，每条新闻都可以配上图片，并选择图片与文字的显示方式；提供HTML编辑器，新闻图片的数量和放置位置不受限制，并且可方便的象编辑word文档那样编辑新闻内容的字体等。

（三）品牌活动展示模块：

采用产品动态数据库，管理员能够自行上传提交品牌活动展示板块信息，能够对相关信息进行维护管理，浏览者在前台能够分类查看、浏览信息。

品牌故事：灵活运用多种动画效果表现手法，将扼要的品牌介绍及其故事以动态形式展现，使整个页面告别枯燥乏味。

精品推荐：图文形式向浏览者展示润石集团的精品，这里主要注意背景色，更好的衬托珠宝的高贵精美。

模块特点

a管理员可管理板块的分类，根据不同的板块信息在后台上传相关信息。

b管理员自由完成板块的增加、修改、删除操作。

c管理员可指定信息是否显示，可以管理信息的显示顺序。

e支持信息按关键字、分类等不同信息进行搜索。

（四）集团公益     

   图文形式陈列一些公益活动，此处不易过于华丽。严肃正式的基调较能表达出集团的社会责任感。

（五）时尚前沿

    流行趋势：具有权限的管理员将专家对过去整个行业态势的总结以及未来流行趋势的预测，展示给浏览者。如果需要，可通过条形图、饼状图等图形更直观的呈现在浏览者眼前。

品牌展示：图文形式展示不同品牌下的不同商品。

珠宝刊物（电子杂志）： 将各个期刊以动态特效的形式传递给读者，形式上达到一种新颖感，如真正在翻阅一本杂志。

（六）加盟合作

分为：客户服务、招商联营、市场布局三个板块。客户服务包括客户留言、会员登录、会员细则、售后服务等。市场布局包括国外、国内和投资。

 客户留言：

      在线留言主要为浏览者的留言平台，浏览者可以提出问题、好的建议、或者是对集团的评价，网站管理员后台可以看到全部的留言内容。可以选择性的回复。浏览者所提交的评价等信息通过后台的管理员审核可以再前台页面显示出来。

      在线交流主要是浏览者与在线客服相互交流、请求帮助的互动平台。可以设置专门的人员负责，浏览者直接在网站上与在线客服进行交流沟通。交流方式可设置成QQ、MSN等或者其他互动交流工具。

（六）联系我们

    分为人才招聘、连锁店分布两个模块。

人才招聘模块可以使集团在其网站上增加在线招聘的功能，通过后台管理界面将集团招聘信息加入数据库，再通过可定制的网页模板将招聘信息发布，管理员可以对招聘信息进行管理、统计、检索、分析等等。网站动态提供企业招聘信息，管理员可进行更新维护，应聘者将简历提交后存入简历数据库，并可依据职位、时间、学历等进行检索。

    人才招聘模块特点

a、本系统可以使集团在其网站上增加在线招聘的功能，通过后台管理界面将集团招聘信息加入数据库，再通过可定制的网页将招聘信息发布，管理员可以对招聘信息进行管理、统计、检索等等；

    b、招聘信息分类管理；

c、求职者信息、简历自动递交。

连锁店分布模块：文字列出各个连锁店的地址、联系方式。调入百度地图可查看详细地址及周围建筑。 

（七）特色模块

本模块提供公司的微博（新浪和腾讯认证的官方微博），通过指定方式直接调用公司的官方微博，保持了和官方微博的一致统一性。更有利于公司的推广和树立良好公司效应的传播。更好的实现公司与业主之间的沟通互动。而浏览者只需关注一下微博就可以随时了解到公司的最新动态。

而微博营销也是网络营销方式的一种。每一个人都可以在新浪，腾讯等等注册一个微博，然后更新自己的微型博客。每天更新的内容就可以跟大家交流，或者有大家所感兴趣的话题，这样就可以达到营销的目的。而微博的价值在于简练，在于面向最普通的大众，意义在于广播形式。

网站可添加二维码，方便浏览者更好的浏览网站。扫描二维码直接进入集团网站。

（八）特殊功能

a、社会化登录：会员可以使用QQ、新浪微博、人人网等多种社交账号快速登录网站。

      b、社会化分享：会员登录之后可以将网站的新闻、图片、视频等信息一键式快速分享到QQ空间、新浪微博、人人网等社交网站，与社会化登录更好的结合在一起，对网站的宣传推广起到良好的作用。

      c、网站内制优化功能：网站后台内制的搜索引擎优化系统，只要通过内置优化模块进行网站调整就能更好的被百度、谷歌等搜索引擎录入，对网站排名起到良好作用。

       d、网站运营安全：为保证网站的正常运行，用户数据的高度安全，系统考虑了多种安全策略。首先网站后台的数据与备份，其中包括网站数据备份、导入备份数据、文件管理与下载、一键压缩整站等内容，很好的保证了网站数据的完整性与保密性。

       e、中英文版切换 ：润石集团的目标是全世界，所以英文版网站也不可缺少。