OA办公系统彻底改变了企业的工作模式
管理者通过员工简短的工作日志，可以迅速了解员工工作状态及工作进程，实现了沟通的便捷化与快捷化。此外，工作管理还使员工考核、员工培训一改往日繁杂，在自动化的流程中得到最高效的诠释。“OA工作管理是一种松散式的计划管理方式，同时也是一个企业工作文化的传播平台。”一方面提升上下级沟通、工作执行力，同时打造工作文化，称得上一举两得。”
OA办公系统彻底改变了企业的工作模式，也为企业的业务管控、人员培训、绩效考核等管理体系带来了新的变革。泛普认为，中国企业特别是成长型企业正面临管理模式的转变，希望能在这场变革中通过协同OA的应用为企业正为企业带来最高效的管理模式，助力企业高效管理体系变革。
OA办公系统彻底改变了企业的工作模式，也为企业的业务管控、人员培训、绩效考核等管理体系带来了新的变革。泛普认为，中国企业特别是成长型企业正面临管理模式的转变，希望能在这场变革中通过协同OA的应用为企业正为企业带来最高效的管理模式，助力企业高效管理体系变革。
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