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OA办公系统一直都在帮助企业改变管理模式

信息化的今天，不管你上不上OA，OA都在帮助，并且以迅雷不及掩耳之势，深入各大小集团企业的信息化建设之中，潜移默化的改变了你的工作方式，集团化企业的管理模式。OA办公系统彻底改变了传统的纸质办公行为，重新定义了企业的管理模式，转变了管理层的决策模式等等，这已经成为集团化潮流下管理层的共识。强劲的OA办公系统信息化需求，也成为刺激OA厂商，很多OA厂商不断投资升级产品，完善服务，提升市场竞争力的不竭动力。

人多了，企业规模扩大了，管理上就容易出问题，内部管理有问题，响应外部环境可能不是缺胳膊就是少腿，一堆剪不断理还乱的管理乱象，就会接踵而来。比如管理层次过多，信息传达不及时，各部门推诿扯皮，执行力不够，资源利用率低，缺乏知识数据分享力等等，再不用OA办公系统，管理上的苦日子就在不远处。

通过OA办公系统的实施，可以有效推动集团化企业的基础管理朝着“规范、高效、管控、变革”的方向发展。比如说通过OA办公系统业务单据的规范、岗位操作的规范、审批流程的规范等，全面整改规范企业基础管理流程，帮助企业实现各种制度的行为落地。通过OA办公系统将纸质的审批单据电子化和模板化，将公司业务催办督办网络化和自动化、不同业务数据的关联智能化、历史数据的自动统计分析等，实现智能办公。全面提升业务审批效率，OA办公系统帮助企业优化工作岗位、减少人员投入等，通过部署各种信息化的沟通工具，并且对工具进行分工和组合运用，OA办公系统帮助企业管理者和员工，做好时间管理，全面提高内部的协作、沟通的效率，实现固定时间内做更多、更广泛、更有效的管理沟通。

发布：2007-02-09 14:07 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]

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