中建某公司工程创优奖励实施细则

内容简介

　　一、总则　　 (一)为进一步加强和改进项目基础管理，强化精品工程生产线，促进提高技术、质量、安全管理水平，增强公司在市场经营的差别优势和竞争力，不断提升企业品牌，依据公司《薪酬福利制度改革实施办法》有关精神制定本实施细则。　　 (二)工程项目应在获得本实施细则规定的各级质量、安全与技术奖项外，还应符合经济效益、资金回收等公司规定的对工程项目的考核指标。　　(三)本实施细则制定以北京地区为例。其他省 (市)奖项遵循对等的原则参照执行。　　　　一、总则　　二、适用范围　　三、奖励对象　　四、奖励标准　　五、奖励依据　　六、奖励计算原则　　七、奖励分配原则　　八、奖励程序

专题推荐

· 创优实施细则
· 工程创优实施重点
· 创优实施方案

培训课程

· 优惠不断，施工技能课程五折
· 【超值预售】施工前期准备技能汇总
· 施工现场总平面布置要点详解
· 桩基工程施工技术详解
· 施工现场试验管理

发布：2007-11-16 16:19 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]