如何做到快乐工作

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人的一生有很多时间是在工作中度过的。但是，每天总是有很多的人在抱怨，“我的工作很枯燥。”“我的工资太低。”“我的上司很不近情理。”“我的同事很难相处。”……快乐正在变成为一种稀有的奢侈品，如何让自己的工作快乐一些呢？
    下面就是关于这个问题的经典提问。
    问：你工作快乐吗？
    答：要看让我做什么事情，如果这事情是我高兴做的，我就快乐。
    问：是你高兴做的，但是要你每天重复做，有时候还要超时做，并且加快速度做。
    答：那要看给的钱多不多，给的钱多我就快乐。
    问：给的钱多，但是同事们都很嫉妒你，不和你交往，孤立你。
    答：同事的态度我无所谓，我只要看领导的态度，领导对我的态度好我就快乐。
    问：领导的态度反复无常，有时候会表扬，有时候会当众骂得你下不了台阶。
    答：……
    够了，不需要再继续问下去了。只要你认为你工作是否快乐取决于外部因素的话，我们就一定能找出一种理由让你不开心，也就是说你永远都不会快乐。原因很简单：世界是不完美的，这种客观因素永远存在。
    让自己的工作变快乐只有一种办法，就是你自己选择快乐地工作。这种选择来自你内心深处对工作的看法和观念，即你对待工作的态度。只有你有了内在的快乐，才能使你在任何情况下工作都会快乐。
    快乐的人是怎样看待工作的呢？
    虽然这工作我暂时还不感兴趣，复杂、枯燥、费力。但是，既然这工作落在了我的头上，那我一定要把它完成好，并且一定要找出一个改进的办法，让它变得简单、有趣，让别人知道，我就是一个能化腐朽为神奇，变乏味为有趣的人。因此，我很快乐。
    虽然工作这么忙，但是我能够把它们安排得井然有序。工作量大是对个人时间管理技能的考验，成功者总能高效率地工作，我能应付如此繁杂的工作，这说明我离成功者很近了。因此，我很快乐。
    虽然这份工作的收入不算多。但是这个收入对我来说是合理的，能够有合理的收入当然是一件高兴的事情。
    虽然领导经常训斥我，但是领导训斥我的时候确实有我做得不够好的地方，我做得好的时候领导不是也表扬我吗？难道每天只知道吩咐你干工作，但是对你的工作成果从来不置可否的领导才是好领导吗？这说明我做的每件事情，领导都看在眼里，这不是一件快乐的事情吗？
    态度是很重要的，你对待工作生活的态度将决定你是否快乐。态度决定一切，它可以是你的无价之财富，也可以是你成长的最大障碍，这一切在于你如何把握，如何选择。

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