人力资源管理课程具体有哪些呢？

　　泛普软件认为，人力资源管理课程具体有：

　　有效招聘系统与面试技巧

　　全面薪酬策略与实施方案

　　企业培训体系的建立与管理

　　企业培训师培训

　　劳动合同法

　　雇主争议案例分析

　　员工关系管理

　　人力资源管理理念

　　人力资源部的战略重组

　　给员工一个和谐的工作环境

　　在现代，人力资源管理越来越重要了，因此，人力资源管理系统也越来越重要了，选择一个好的软件很有必要，推荐你们使用泛普软件的。

　　泛普软件的人力资源管理系统核心价值在于将人力资源工作者从繁重的日常琐碎事务中解放出来，将更多地精力用于企业的人力资源职能管理和管理决策，保持企业的持续高效运营。集中记录、监测和分析所有劳动力的技能和资格，提供决策分析。提高企业整体的科技含量与管理效率，加快企业的信息化建设。

　　泛普软件泛普OA系统的人力资源管理系统主要特色功能如下：

　　1、强大的自定义功能：用户可以将字段名称修改为自己想要的字段名称，另外还预留了自定义字段供用户增加字段使用。

　　2、用户可以自定义设计表单：可以隐藏表单中不需要的字段，修改想要的字段名称，增加需要的自定义字段。

　　3、您可以根据需要选择自己喜欢的操作界面。

　　4、图片导航功能：所见即所得，操作简单快捷。

　　5、系统预设了演示数据帮您快速掌握软件使用

　　6、完善的人事档案管理，方便的数据录入，档案项目设置齐全，并且设立10个人事自定义字段，留下了扩展空间。支持打印档案表、员工照片。

　　7、提供大量人事统计报表及分析图表、支持数据导入、导出功能，提供人事工作提醒功能：生日提醒、合同到期提醒、试用期到期提醒。支持员工表格列头自定义，您可根据您的报表要求自由设置报表格式，打印您需要的报表，超级灵活

发布：2006-08-22 13:19 编辑：泛普软件 · xiaochen [打印此页] [关闭]