李彦宏：百度的奖金没有上限

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 百度创始人、董事长兼CEO李彦宏1月24日在百度2014年会暨十五周年庆典上发表主题演讲时透露，2014年年底，百度拿出了历史上最大额度的奖金，以奖励业绩突出的员工。甚至一位员工拿到的年终奖，相当于其50个月的工资。这是2014年互联网行业被爆出的最高年终奖。去年曾爆出腾讯最多发过相当于60多个月工资的年终奖，但并未得到过官方确认。

  李彦宏在演讲中坦陈，过去两年，百度过得并不轻松。在PC领域曾一度遭受了竞争对手的攻击。同时，移动互联网的大潮来得太快，面对迅猛的时代变迁，也显得有点准备不足。“正因为这些现象，两年前，曾经有人说百度不行了。然而，就像百度历史上所经历的每一个困难时期，无论有多难，我们从来没有放弃对未来的信心，我们每一次都能够众志成城地挺了过来，并再一次迎来全新的发展空间。”

  “我们为什么能够survive？因为我们始终把简单可依赖的文化和人才成长机制当成百度最宝贵的财富。在我的百度云相册中，一直保存着这张照片。那是2012年12月，一个寒冷的周末，很多年轻人冒着雨在百度大厦门口排起长长的队伍，等候参加入职考试。我相信今天在座的同学当中，肯定也有那天在排队的人。这么多人如此渴望加入这个公司，加入这个事业，我心里充满了感动。” 李彦宏继而表示，百度之所以能够生存，是因为相信技术的力量。据李彦宏透露，百度的团队三分之一以上都是优秀的技术工程师。在最困难的时期，百度反而拿出更多经费，来加大研发投入。与此同时，百度还不断地扩充美国硅谷研发中心的规模，在人工智能、大数据、语音、图像识别等领域进行深入地布局。作为CEO，李彦宏认为自己有责任为大家创造更好的平台，让大家施展才华、快速成长。在这个平台上，百度吸引了吴恩达、王海峰、余凯、张潼、贾磊、吴华、吴韧等一批世界顶级的科学家，与大家在一起，共同实现技术的理想。同时百度在世界范围内建立研发中心并且开展业务，也将员工们的发展提供最佳的舞台。

  谈到未来，有“互联网圈最帅CEO”之称的李彦宏兴奋之情溢于言表。他说：在过去的一年百度确实取得了斐然的成绩，股价翻番，相比互联网另外两巨头阿里腾讯，百度在移动互联网各个领域已经迎头赶上。而就在一年前，外界还普遍质疑：移动互联网的大潮来得太快，面对迅猛的时代变迁，百度力不从心，有掉队的风险。

  在新的一年里，李彦宏表示，在移动互联网广阔的战场上，百度将猛攻金融、大数据、教育医疗等领域。百度的战略将从“连接人与信息”延展到“连接人与服务”，而每一个传统行业都有机会创造一个百度。“教育、医疗、金融、交通、旅游等，每一个传统行业都有机会创造一个百度”，李彦宏透露，百度已经和301医院医疗机构展开合作，另外，还将从教育贷款开始，筹备全新的互联网金融业务。

  李彦宏最后说：“百度就是要打破平均主义，未来，我们还要拿出更多的钱，对于业绩突出的同学，我们的奖金没有上限。”