协同oa办公系统哪个好
泛普OA是泛普软件公司推出的一款面向中小型企事业单位的协同管理软件,以工作流,工作报表和公文管理为功能优势,泛普基于多年的协同OA技术积累,致力于为广大企业用户打造集存储、协同、管理、共享为协同一体化的办公平台。以向企业用户提供安全稳定、快速方便的协同管理解决方案为核心目标。下面为人事模块需求说明:
人力资源模块的需求
人作为一个企业的核心,人力资源部是制造企业核心的动力,通过人力资源部的管理,实现企业员工的快速成长,同时促进了企业的快速发展。作为人力资源部,希望能够通过信息化的建设,建设一个OA系统,能真实反应公司的人力资源情况,让企业在网络上有一个数字化的布局,oa协同办公软件让每一个员工有一个数字化的角色,员工所有在企业中的动作和痕迹在数字化系统中得以体现,实现企业员工绩效的动态管理:
1) 需要建立结构化的员工数据,完全简化对员工数据的维护和处理。
2) 希望建立完整的企业绩效考核,对员工的每周,每月,以及项目任务的完成都能形成动态的考评管理,科学客观的考核员工的工作。同时筛选出企业的各个岗位的合适人选,为企业提供人才的选拔基础。
3) 人力资源部需要建立一个统一完整的人事招聘,管理流程,帮助企业建立科学选拔人才的机制,同时理顺企业的人才招聘流程,建立企业完整的人才库,储备人才,适应企业以后发展的需要。
4) 能够实现员工培训的动态管理,以及对培训的考核和效果评估。
5) 能够实现报表和统计功能,协同oa办公系统可以使企业以多种角度对人力资源进行分析,帮助企业制订合理的人力资源管理政策。
6) 需要完善工资福利等管理,并且能够和绩效考核制度的管理集成实现。
7) 实现集成的考勤管理,和工资福利的自动挂接处理。
8) 协同oa能够实现基于角色和组织的人力资源管理,完全模拟企业的组织结构。
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