铁路施工工地人员管理系统

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　　近年来，随着铁路工程施工工艺、机械化水平的进步，工程建设质量有了较大提高，但工程建设信息管理的进步相对迟缓，信息管理水平还有待提高。我国信息管理的自动化程度较低，管理成本高，管理效率和信息管理质量低，而国际上建设工程应用工程信息管理系统已形成种潮流，一些大型项目业主在招标时，把能否应用信息管理系统作为评选的条件之一。

　　一、铁路工程项目建设的特点：

　　应结合我国铁路工程信息管理的具体情况，泛普软件积极开发与铁路工程相适应的信息管理系统。

　　1、投资规模和建筑量大

　　铁路建设项目投资模 一般都上亿元， 铁路建设项目属于线状上程，战线长、占地面积目前能达到上千公里，线路途经区域多，地域跨度大，自然环境条件和社会条件差异很大，经常变化和不确定的因素众多。

　　2专业性强，工程结构复杂，技术要求

　　铁路建设项目系统性强，集成了众多专业技术，包含工程门类复杂，繁多，标准要求，尤其是一些重大专项工程技术标准要求更，例如复杂地质条件下长达隧道的修建、特殊桥梁的建造、防灾与减震降噪、四电系统的集成等。

　　3、安全性要求，可靠性大

　　高速铁路运营速度高，对线路的平顺性、稳定性以及基础设施的强度要求。

　　4、项目建设参与方多，组织协调任务重

　　绝大多数的速铁路建设项目都需要划分为数个甚至数十个标段，参建单位众多，同时工程技术复杂，施下环节多、阶段多，平行交叉作业多，这就要求项目的建设组织方需要具备系统运筹和科学的组织能力。

　　二、泛普铁路施工工地人员管理系统的好处

　　泛普铁路工程物资管理平台以物资需求计划单为基础，将采购、合同、验收、到货、入库、出库、退库、结算、付款、发票管理串联于一体，实现物资的来源、去向、结算整个过程的清晰明了，同时可实时掌握铁路工程项目各个环节的流转情况。

　　1、员工信息管理

　　员工信息管理是人员管理系统的基础功能，包含了对员工信息的录入、修改、查找、导出、导入等功能，能够支持自定义员工信息字段来扩展更多内容记录信息.包含了考勤打卡、工时统计、排班管理、假勤管理、考勤报表等功能，可以帮助企业解决考勤管理的难题，比如解决外勤人员打卡困难的问题、企业打卡效率低排队长的问题、企业打卡代打的问题等等，能够让考勤更加的公平和规范。

　　2、工作效率的提高

　　企业通过泛普软件铁路施工工地人员管理系统，使共作流程变得简单透明化，减少了许多不必要的麻烦，也可以大大的提升日常工作效率，把企业的人力资源部门从日常的行政工作中解救出来，去做对企业发展有效的的事情。

　　3、工作规范流程化，有利于企业发展

　　对于一些日常共组或者使企业重点工作，通过人事管理系统的记录，确保了每一件事情有条不紊的进行，对于企业的组织架构有一个完整的展现，让管理规范，标准、规范员工与组织行为成为习惯，从而构成了优秀的企业文化。

　　物资管理工作对铁路工程企业的工程质量和经济效益起着关键性作用，这就需要企业的物资管理人员抓住机遇，利用先进的物资管理软件，不断规范物资管理，才能为企业的发展做出更大的贡献。