出入库管理软件福利:从青虫到蝴蝶的蜕变
青虫和蝴蝶虽是同一生物，但外表却有天壤之别：蝴蝶轻灵美丽，而青虫却臃肿丑陋。改革开放初中期，出入库管理系统下载的福利就如同青虫般不讨人喜欢，大小国营出入库管理系统下载恨不得将所有福利负担都扔给社会。可是，随着出入库管理系统下载竞争越来越激烈，人们发现出入库管理系统下载福利成为知名出入库管理系统下载抢夺人才的重要法宝，在美国，出入库管理系统下载福利在出入库管理软件下载收入中的比例高达40.2%.那么，对于现今的中国出入库管理系统下载来说，出入库管理系统管理中出入库管理系统下载福利到底是青虫还是蝴蝶？
出入库管理系统下载福利是什么？
出入库管理系统下载福利与社会福利
出入库管理系统下载福利是什么？简单来说，就是出入库管理系统下载给出入库管理软件下载提供的用以改善其本人和家庭生活质量的，以非货币工资或延期支付形式为主的各种补充性报酬和服务。比如出入库管理系统下载给出入库管理软件下载提供的防暑降温用品、班车、免费旅游服务、福利房等等。
一般来说，出入库管理系统下载福利由法定福利和出入库管理系统下载自主福利两部分组成。法定福利是国家通过立法强制实施的对出入库管理软件下载的福利保护政策，主要包括社会保险和法定假期。出入库管理系统下载自主福利，即出入库管理系统下载为满足职工的生活和工作需要，自主建立的，在工资收入和法定福利之外，向雇员本人及其家属提供的一系列福利项目，包括出入库管理系统下载补充性保险（如出入库管理系统下载年金）、货币津贴、实物和服务等形式。
出入库管理系统下载福利是以出入库管理系统下载为责任主体，专门面向组织内部出入库管理软件下载的一种福利待遇。这是它与社会福利的最大区别，后者是政府主导的公共事务，其目标是改善全体社会成员的生活质量。然而，出入库管理系统下载福利与社会福利又有着密切的联系。随着人口老龄化等因素的影响力，世界各国社会福利支出日益膨胀，为缓和资金供求矛盾，越来越多的国家开始减缓社会福利支出的增长速度，而这时出入库管理系统下载内部的各种保险福利、住房福利等新兴福利项目开始具有了一定的社会功能，许多出入库管理系统下载和社会团体提供的出入库管理系统下载福利甚至可以满足其出入库管理软件下载的多数社会服务需求，从而客观上起到了替代社会福利的作用。
出入库管理系统下载福利的作用
对于出入库管理系统下载来说，各种出入库管理系统下载福利项目在具有一定社会功能的同时，也成为了出入库管理系统下载吸引人才、留住人才的主要的出入库管理软件下载激励方式。现金和出入库管理软件下载福利都是留住出入库管理软件下载的有效手段，但是两者特点不同。尽管看得见、拿得着的现金可以对人才产生快速的冲击力，短时间内消除了出入库管理软件下载福利的差异化要求，但其非持久性的缺点往往会使其他出入库管理系统下载可以用更高的薪水将人挖走，尤其对于资金实力不足的中小出入库管理系统下载而言，如果仅仅依靠现金留人，将很难幸免人才大流失的灾难。而具有延期支付性质的出入库管理软件下载福利，不但可以避免财力匮乏的尴尬，还可以很好地维系住人才，成为减缓出入库管理系统下载劳动力流动的“金手铐”。
对于出入库管理软件下载来说，医疗保险、养老保险、工伤保险等法定出入库管理系统下载福利项目，可以使出入库管理软件下载生病得到医治、年老能有依靠、遭受工伤后获得赔偿等，从生理上满足出入库管理软件下载的需要。而更多出入库管理系统下载自主福利却可以满足出入库管理软件下载在情感上的需要。例如出入库管理系统下载提供的带薪休假福利，能够更好地缓解出入库管理软件下载的工作压力，让他们有更多时间陪伴家人，从而满足人们在感情、亲情方面的需要；出入库管理系统下载举办的各种集体出游活动、公司宴会活动可以使出入库管理软件下载在工作之外有更多的接触机会，增进出入库管理软件下载之间的了解，融洽公司内部成员间的同事关系，也有助于人们获得情感上的满足。这些都可以让出入库管理软件下载感觉到出入库管理系统下载和自己不仅仅是一种单纯的经济契约关系，而是带有了某种程度的类似家庭关系的感情成分，这无疑改善了出入库管理软件下载的工作境遇。
基于上述作用，西方发达国家出入库管理系统下载越来越重视出入库管理系统下载福利。根据美国商会的一项调研显示，2004年美国出入库管理系统下载福利在出入库管理软件下载收入中的比例甚至达到了40.2%.
中国出入库管理系统下载福利的演变和发展
我国出入库管理系统下载福利的发展历程是与我国经济体制改革历程紧密相连的，在计划经济体制向市场经济体制转型的过程中，我国的出入库管理系统下载福利也经历了一次从青虫到蝴蝶的蜕变。
计划经济时期：社会福利的载体
计划经济时期，我国出入库管理系统下载奉行的是“低工资、高福利”的政策，由于当时社会福利制度、社会保险制度、社会救济制度还不健全，出入库管理系统下载福利就成了社会福利的载体，起到了保障全体社会成员基本生活的作用。
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