未来几年人力资源软件下载和数据中心的发展趋势分析

如今，大数据时代已经降临，云端的作用日益凸显。人们几乎可以摆脱传统的硬件储存方式，只要有能上网，人们便可轻易从云数据中心进行储存、调取各种所需资料，如图片、文档、大容量视频以及企业信息等。那么在未来几年，人力资源管理软件免费下载和数据中心有什么样的发展趋势呢？有专家列出以下5点重要趋势：

1、云应用API

OpenStack、VMware、CloudStack和亚马逊等都是通过“云”连接创建简单的方法，运用API使得开发人员无需了解源代码或者内部工作机制的细节，就可以简化繁琐的程序，提高基础设施水平。

2、软件定义一切

随着硬件越来越小，功能越来越成熟，成本越来越低，软件定义一切囊括了在基础设施可编程性标准提升下不断增长的市场势头、由人力资源管理软件免费下载内在自动化驱动的数据中心互通性、DevOps和快速的基础设施提供等。

3、混合云

在未来的人力资源管理软件免费下载平台，几乎每个人都将采取某种类型的混合云平台，这成为大势所趋。大多数公司正在和云发生关联，不管人们处于什么平台，新的云管理解决方案的目标是控制云。混合、公共、私人甚至社区云都可以控制。未来的人力资源管理软件免费下载平台支持混合部署，可轻易实现数据在私有云与公有云之间相互转移。

4、安全性

安全性正越来越成为企业考虑平台的重要指标之一，人类的生产生活每天都在产生大量的数据，并且产生的速度越来越快。大数据无所不在的“眼睛”和预测能力正促进数据隐私保护和安全保护的发展。未来人力资源管理软件免费下载平台，云管理员设备和云服务器之间的连接可以加密，也可支持多种认证机制，即基于VPN的解决方案、共享密钥+用户名+密码、SAML和其他联合身份标识、智能卡身份验证等等。

5、移动化

在后PC时代，个人电脑的时代正在逐渐结束，手机等手持设备的告诉发展催生了移动化的浪潮。围绕支付等环节的移动程序正在致力于为用户提供最好的设备和服务，在未来将有更多移动设备及随着相对应的服务诞生。如支持iPhone, iPad, Android和Windows Phone的本地应用程序，适用于移动设备的各种功能，包括触摸感应、摄像头集成、邮件集成等。此外，人力资源管理软件免费下载平台及数据中心可以将所有企业内容（包括文档、报表、账单、网页、图片、传真，甚至多媒体音频、视频、等等各信息载体和模式）集中进行管理和控制，结合其强大的元数据搜索引擎，为各企业提供商务智能和大数据分析，同时提供网络端访问，支持在线研发设计功能，真正帮企业实现信息化。

发布：2007-04-20 10:29 编辑：泛普软件 · xiaona [打印此页] [关闭]

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