医院信息化建设对护理管理的挑战
一、医院信息系统的完善使护理工作发生了改变
(一) HIS系统的应用使护理工作的流程发生了改变
结束了护士转抄医嘱的时代,结束了护士录入医嘱的时代;优化了从开医嘱到执行医嘱的流程,缩短了护理间接护理时间,提高护理工作的安全性。
(二)PDA的应用使护理工作流程简化
应用PDA对生命体征的采集和执行医嘱的确定,减少了大量手工书写的环节。通过打印体温单、医嘱单、护理记录单、长期输液执行单等,护理文件书写质量与内涵得到加强。
(三)医护人员之间的信息共享,提高了信息沟通的及时性与准确性
医生通过医生工作站可以随时查看患者的生命体征、医嘱的执行情况、护理记录等护理文书,使护士工作的客观记录为医生的诊疗活动提供第一手的信息。
(四)自动提示功能使护理工作更加严谨
医嘱的筛查、异常体征的提示使护士执行医嘱的自觉性得到加强,为护士的交接班工作提供了良好的平台。
(五)护士工作站的硬件环境发生了改变
每个病区配置2台计算机、4台PDA、热敏打印机、激光打印机、彩色喷墨打印机,工作条件的改变,使护理活动过程的时效性提高了。
(六)充分利用信息系统资源为护理工作提供便捷
在计算机室的配合下,利用HIS系统的信息资源,医院实现了打印“输液卡”、打印“住院患者信息卡”等功能,醒目的“住院患者信息卡”挂在病人的床头综合面板上,为医务人员诊疗活动的病人身份识别提供便捷。
(七)利用办公自动化平台,提高护理管理效率
医院开展的消毒物品网上申请工作,使供应科下送无菌物品的数量更加合理,减少浪费。护理文件及相关表格放在OA的共享空间,即提高信息传递的速度,减少了纸张印刷的浪费。
(八)护理文件书写质量的管理重心发生改变
过去护理文件书写检查重点在点线规范、文字合理及眉栏缺项上,弱化了异常体征的观察与处理;如今,把护理文书的质量检查重点放在护理记录的客观性、合理性、及时性,体现了护理工作特点。
(九)增加了与护士交流沟通的平台
院内OA的网上论坛使护士们畅所欲言的交流,也使护理管理者了解了护士们在想什么、关注什么、有什么好的建议与意见。不记名的方式让护士敢于表露自己的思想,是面对面交流所无法达到的,这为护理管理的科学决策提供了依据。
二、反思信息化完善过程中的问题,让护理管理工作持续改进
(一)查对制度待需完善
核对医嘱的环节是杜绝护理差错的重要一步,从过去的纸介核对到如今的电脑与各单的核对,从参与人员的数量到参与核对的项目都发生了变化,因此要考虑如何更加规范。
(二)交班流程待需规范
横向交班变成了纵向交班,从纸介交班变成了电脑交班,这种交班无论是医生还是护士,都要逐渐适应;怎样交班使信息更全面、准确而省时,也使我们要深思的。
(三)权限管理的意识淡薄
护士的用户名与密码保护意识不强,出现互用的现象。
(四)录入信息的不准确
由于PDA屏幕小,中老年护士看不清楚,导致点击失误、漏点、点错给药时间等现象的出现。
(五)护理行为不规范
操作过程中,未及时点击PDA来执行医嘱,导致点击时间与操作时间的不一致。
(六)护理记录存在的拷贝现象
(七)标点符号使用不规范
由于中英文的同时使用,全角未及时转换,导致符号各异。
三、用评判性思维的方式对传统的工作模式进行修订与创新,使流程趋于合理
(一)完善护理质量监控体系
建立护理部、科室二级护理质量监控,通过护理部及科室专管员每日定期对前一日医嘱执行的检查制度,加强后台的质量监控和对问题的记录,以提高护理人员行为的依从性,减少漏点率。
(二)规范护士使用PDA的操作流程
要求护士在为病人做治疗及采集标本时,必须通过点击PDA加以确认,各时段的生命体征采集通过PDA录入,使护士提高了遵医嘱、按时给药的工作规范执行力。
(三)改变传统的统计出入量时间
各种统计的工作要考虑护理工作的时间性,如24小时出入量统计的传统统计时间为07:00-07:00,修订后改为08:00-08:00,夜班护士要求在08:00前录入即可。保证了统计的合理性。
(四)晨交班流程改变
护士通过护理记录单、异常体征表格进行准确的医护大交班。使交班更加科学、有效。
四、护理信息化建设中的体会
(一)培训环节非常重要
对于PDA的使用规范没有标准,在实际工作中会遇到一些问题是不可测的问题。通过对问题的记录与整理,探索使用的规律与规范,加上不断的全员培训,达到及时纠正,使流程不断趋于合理。
(二)科室信息及时反馈
科室设专职人员对移动工作站的每一个问题要了如指掌,与护理部沟通查找原因,使问题及时纠正并在科室形成统一认识。
(三)护理部配置相应的护士工作站系统,实现护士工作记录的有效跟踪
通过监控各护士站医嘱执行过程,加快对问题的及时发现与处理。
(四)做好信息沟通与反馈
通过护士长例会、护士大会、院办公会的通报,及时将护士移动工作站使用中的问题进行分析,提出护士操作的规范要求,减少差错的发生。
(五)建立口令管理制度和完善查对制度
对使用人员的权限进行严格控制,在保障正常工作的前提下,尽量减少其权限,形成定期更改密码的良好习惯。医嘱查对从参与人数和查对内容上进一步规范。
随着医院信息化的不断开发与使用,护理管理面临着挑战。护理管理从终末控制朝着过程控制转变,从病人的满意和效果等粗旷型质量检查扩展到护理行为时效性、准确性的细微质量监控。如何建立并完善护理质量管理体系,是摆在护理管理者面前的任务,我们必须用持续改进的理念,用前瞻性的发展眼光,用评判性思维方式不断探索,加以完善。加强护理安全管理,顺利完成护理流程变更,实施无缝隙管理,有效减少护理缺陷及差错的发生率。
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