职场人的职业定位要怎样做
当前职场人都具备较强的职业素养,这属于职场发展的一种大趋势。在这种趋势之下,职场人要获得成功光靠优秀的职业技能往往不够,完美的职业规划必不可少。
在我们为自己做职业生涯规划之前,一定要清楚和明确自己的价值观和职业价值观。做好职场定位,保持良好的职业心态,认清自己适合什么样的职业岗位。在什么样的岗位工作下,才能充分发挥自己的才能。那么,如何才能给自己的职业发展一个较准确的定位呢?
一、找准职业定位
如果一个人没有事业方向,你就像《未来水世界》电影中大海里没有方向的船,即使你再努力,燃料再足,你越航行离陆地越远,很难到达美丽的陆地。那么,求职前,如何确定我们所要进入的行业呢?选择具有长远竞争力的行业。你不能只图一时的收获,而忽视了长远发展。
想要找准自己的定位,不停地为之努力,任何平凡的人都能取得不平凡的成就。这背后的逻辑,就是金融学里复利的概念:一个人积聚财富的多少,不太取决于你开始时拥有多少,而更取决于你的平均利息水平,更取决于你投资的时间长短,时间越长,复利就越大。
同理,一个人的成功,不太取决于你开始时有多好的条件,而更取决于你是否找到了一个适合你的定位,而且能持之以恒,十年如一日,二十年如一日,三十年如一日为之奋斗。所以要把给自己定位、找到自己的领地当作了成长最重要的第一个阶段。
二、明确职业定位
在对自己有了一些认识之后,下面我们应该明确职业定位。哪些领域是你在不断加强,并能很好应用的潜力领域:哪些是你花了大量精力,却在实践中很少被你主动运用或发挥不力的非潜力领域:哪些是你必须改进而且能够改进的缺点领域:哪些是你必须却无法改善的弱点领域。
三、提高信心做好职业定位
明确了自己的职业定位,接下来我们需要提高信心做好职场定位。面对当前的就业形势,职场人应对找工作有所准备。其一,应掌握企业招聘黄金期,适时出 击;其二,有必要仔细参考近几年本校本专业的毕业生在干什么,理智评判自己能去什么单位能干什么样的工作,那么你离成功就不远了。
在职场中,我们可能面临很多择业选择,在做这些选择之前,应该先认清自己,了解自己想做什么,能做什么,需求是什么,这就是要懂得如何做好职场定 位。然而那些频繁跳槽的人往往无法得到成长的机会,是因为他们总在不停地变换自己的定位。现在,你是否做好了这些准备,随时应对新一轮的挑战呢?
相关推荐:
如何提高自身职业素养
高效能问题解决及决策制定训练
商务礼仪
- 1学会沟通,让你在职场里如鱼得水
- 2企业执行力必须坚持的方面
- 3怎样提高自身的职业素养
- 4职场攻略:学韦小宝腹黑混职场
- 5领导力培训要做好的关键是领导者的觉悟
- 6杰出领导者倾听的五项基本功
- 7和领导沟通的说话艺术
- 8中层领导:不可上“吐”下“泻”!
- 9向哥伦布学领导力
- 10民企执行力差根源在于领导力
- 11商务礼仪中的眼神礼仪
- 12职场不可深交的五种人
- 13狼性领导十大原则
- 14职场人士必学:如何定位自己的职业发展目标?
- 15如何才能成为1个有领导魅力的管理者
- 16职业素养培养的内容
- 17成大事必备9种能力
- 18九大怪招杀出职场晋升路
- 19积极职业心态助你走向成功
- 20怎样才能提升中层领导力的领导能力
- 21有效执行力体系的打造需要做好的四个核心
- 22大学生求职九条要点要谨记
- 23领导者必看的领导力提升技巧要点
- 2414条职场成功新准则助你顺利晋升
- 25新员工综合职业素养的培训之道
- 26打造“言行一致”的职场文化
- 27聚焦“人力资源招聘与配置 ”--2013年浙江省HR精英俱乐部沙龙第七十四期
- 28团队领导能力提升的方案
- 29管理者如何控制自己的脾气?
- 30职场丛林:拼智力还是拼努力?