新员工门户基于泛普OA平台构建的管理应用解决方案
协同OA软件门户应用解决方案——新员工门户
为什么需要新员工门户
新员工如何快速进入工作状态,如何快速产生个人价值,协同OA已经成为各个集团公司快速扩张过程中最棘手的一个问题,需要建立以下体制支撑:
入职体系:入职手续、规章制度、团队建设……
培训学习:企业文化、部门管理、业务学习……
考核机制:考核办法、考试计分、考核反馈……
晋升体系:岗位体系、晋升层级、绩效等级……
个人分析:业务分析、管理分析、自我改进……
团队协作:工作协作、项目协作、技术协作……
……
泛普OA新员工门户简介
核心思想:将企业培训与知识管理相结合,既提供员工充足的提升空间,也为企业指示管理作出重大贡献!
门户样例:以新员工工作相关信息为核心,提供:①入职信息、②培训信息、③考核支持、④工作支持⑤协作支持。
泛普OA软件为您提供的服务
新员工门户是基于泛普OA平台构建的管理应用解决方案,用户可选择该方案包,基于企业自身实际情况进行调整,构建过程中泛普OA提供的服务内容包括:
- 1成为未来企业领导力不可缺少的8大素质
- 2管理者应该学习的4D领导力培养奥秘
- 3十大职场必须技你知道吗
- 4职场称呼 蕴含玄机
- 5白领必看的十种职场致命毒药
- 6影响新职工工作效率低的因素有哪些?
- 7当你感觉不爽的时候如何工作
- 8八招助你改善职场人际关系
- 9中小企业文化建设如何进行?
- 10拥有卓越领导能力的人懂得角色的选择
- 11面对职场小人该如何应对?
- 12沟通核能--高效的人际沟通 HR精英俱乐部沙龙
- 13企业怎样培养应届毕业生
- 14保住“饭碗” 白领警惕十大人际障碍
- 15领导者的大事与小事
- 16重新认识职场上的自我
- 17企业鉴别新聘员工的条件
- 18职场新动力,保持低姿态
- 19职场人际关系需要注意什么
- 20积极职业心态助你走向成功
- 21优秀的沟通者是如何炼成的?
- 22中国式职场与4大潜规则
- 23领导力之我见!
- 24给老板写邮件的七大必杀技
- 25领导的终极目标 别跑偏
- 263个方面把握权力方可巩固企业领导力
- 27职场人保持魅力要注重培养哪些习惯
- 28企业领导力发展如何制定方案
- 29与员工分享您的领导力观念
- 30如何提高职业素养?