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招聘管理系统一般包括那些模块?

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  企道人力资源管理系统,基于战略人力资源管理思想进行设计和开发,面向企业人力资源从业人员、企业管理者和业务部门员工,通过人事管理绩效管理、招聘与培训管理、餐饮管理、考勤管理、薪酬管理等模块,帮助企业从人力资源基础应用开始,招聘管理系统逐步实现战略人力资源管理的高级应用。

  该系统既可独立运行,又可与泛普软件泛普OA系统-ERP其他模块无缝集成。企业可以根据实际管理水平和管理要求设置人力资源管理办法,并且能够针对企业实际情况及时进行相应调整。

  软件好不好,是否适合自己公司的需要,那就需要购买者亲自去试用一下各个软件,现在各个软件厂家都提供了试用,大家可以去试用一下泛普软件人力资源管理软件

  我们使用的是泛普软件的人力资源管理系统,他们的招聘系统数据就包括了员工记录、未来需求、招聘人数、招聘申请、候选人、面试计划、聘用通知等,还可以根据自己的需要进行新定制,功能还是比较全面的说~~~

  应聘人数,到场人数,登记人数,面试人数,登记率,通知面试比率,面试通过率

发布:2006-08-01 16:04    编辑:泛普软件 · xiaona    [打印此页]    [关闭]

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