招聘管理系统有哪些功能？
泛普软件指出，招聘管理系统，一般包括招聘渠道管理、简历管理、人才储备库管理、人才甄选、面试及录用管理，以及报表分析。互联网时代下的管理系统囊括了企业招聘的各种管理功能模块，整合了多渠道招聘信息，大大提升了企业业务部门和HR职能部门在不同地区间的互动与协作，提高了招聘效率，极大地降低了招聘成本。
目前，泛普软件泛普OA系统的招聘管理系统在国内处于领先水平，包含了招聘工作中的所有功能模块，同时还嵌入了泛普软件泛普OA系统测评，人才筛选的效率和准确性都非常不错，你可以再详细了解下。
泛普软件泛普OA系统招聘管理软件功能特点：
更省时-以前从各大人才网站搜索一份简历需要半个小时，现在只需要5秒钟。
更高效-以前要逐一去各大人才网站发布招聘信息，现在只要一个按钮全部搞定。
智能化-所有经过泛普软件泛普OA系统招聘软件过目人才都能智能化的记忆在人才库中，跟踪储备。
流程化-招聘流程同步跟踪，面试官能随时获取人才面试的情况。
经验足-创建泛普软件泛普OA系统招聘软件的是有多年HR经验的团队。
低成本-泛普软件泛普OA系统招聘软件从不索要加班费，五险一金，而且从不会请假。
相关栏目：
相关文章：
- 1如何选择招聘管理系统？
- 2智能招聘管理软件对于企业的作用
- 3泛普软件的招聘管理系统怎么样？有人用过吗？
- 4哪家招聘管理系统好？
- 5招聘管理系统，或招聘管理工具一般包含哪些模块？
- 6招聘管理系统有什么功能?
- 7成都招聘管理系统的解决方案
- 8招聘管理系统有哪些关键作用?
- 9招聘管理系统的价值体现是什么？
- 10企业怎么选择招聘管理系统?
- 11招聘管理软件软件简介（免费版）
- 12招聘管理软件功能特点：
- 13人事招聘管理软件的功能组成
- 14求推荐一个招聘管理软件?
- 15招聘管理软件哪个好？
- 16企业如何选择招聘系统管理软件？
- 17招聘管理系统选拔解决方案
- 18选择招聘管理系统的方法？
- 19企业如何应用招聘管理系统?
- 20招聘管理系统的价值体现
- 21招聘管理系统有什么用
- 22人才招聘管理系统，求推荐？
- 23企业智能招聘系统的功能介绍
- 24何为招聘管理系统呢？
- 25招聘管理系统有什么价值?
- 26招聘管理系统的特点有哪些？
- 27招聘管理系统的内容包括什么?
- 28招聘管理系统发挥的优势是什么？
- 29招聘管理系统一般包括那些模块？
- 30招聘管理系统具体内容是什么?
